Нарушали законодательство в два последних месяца прошлого года. Об этом сообщает Гострудинспекция региона.
В Государственную инспекцию труда поступило обращение от гражданина, в котором он сообщил о нарушении трудового законодательства частным охранным предприятием, осуществляющим свою деятельность в крае. В частности, речь идёт о том, что предприятие не оформляет трудовые договоры с охранниками и не выплачивает им заработную плату за ноябрь и декабрь 2024 года.
Инспектор труда провёл проверку и установил, что ЧОП нарушает требования статей 15, 16 и 67 Трудового кодекса Российской Федерации. В соответствии с этими статьями, работодатель обязан оформить трудовые договоры в письменной форме не позднее трёх рабочих дней с момента фактического допуска сотрудника к работе. Таким образом, права граждан нарушаются. Также было установлено, что заработная плата не была выплачена.
Инспектор труда подготовил иск в суд, чтобы доказать факт трудовых отношений между заявителем и ЧОП. 19 мая 2025 года Промышленный районный суд города Ставрополя принял решение в пользу заявителя. Было установлено, что трудовые отношения между сторонами действительно существуют. Благодаря принятым мерам, права гражданина были восстановлены. Работодатель выплатил ему заработную плату и компенсировал моральный ущерб.
Читайте также:
В Пятигорске турист предъявил поддельное удостоверение силовика.
